为进一步提升保护区管理制度化、规范化、科学化水平,切实增强制度的系统性、针对性和实效性,保证各项事务决策运行有法可依、依法行政,莲花山管护中心立足发展实际,紧扣政策要求,扎实推进内部制度体系建设。经过系统梳理、集中修订和严格审定,日前全面完成制度汇编修订工作,共修订完善各类制度53项,涵盖党委工作制度和行政管理制度两大板块,为保护区高质量发展提供了坚实制度保障。
此次制度修订工作,管护中心高度重视、精心组织,坚持问题导向与目标导向相统一,严格遵循“符合上级政策、贴合工作实际、便于操作执行”的原则,全面对照近年来国家和省级层面出台的相关法律法规、政策文件及行业规范,对原有制度进行了逐项梳理和分类评估。重点围绕党的建设、行政管理、资源保护、科研监测、社区共建、安全生产、财务管理、人事管理、考核监督等核心领域,对现行制度中不适应新形势、新任务、新要求的条款内容进行了优化调整、整合归并和补充完善,切实做到制度内容不缺项、执行标准不模糊、责任主体不空悬。同时,将2022年以来中心制定或修订的各类制度统一纳入汇编范畴,确保制度体系有机衔接、整体贯通,避免出现制度空白和交叉冲突。
修订后的制度体系更加注重科学性、规范性与操作性的协调统一,既符合上位法及上级主管部门相关规定,又充分体现保护区管理实际和工作特点,具有较强的指导性和实用性。中心党委充分发挥把关定向作用,在制度修订各环节强化政治引领和组织保障,确保各项制度在政治方向上不偏、在执行落实上有力。行政层面则聚焦管理效能提升,细化流程、量化标准、明确权责,力求做到制度约束全覆盖、工作运行有章法、内部管理有依据。
此次制度汇编修订工作的顺利完成,是甘肃莲花山国家级自然保护区管护中心深化内部治理、夯实管理基础的重要举措,也为今后推动各项事业高标准、高质量、高效率发展奠定了坚实基础。下一步,中心将重点抓好制度学习宣传和贯彻执行,切实把制度优势转化为治理效能,确保各项制度落地生根、执行到位,营造按制度办事、靠制度管人的良好氛围,持续推动保护区治理体系和治理能力现代化迈上新台阶。

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